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上海静安:以奔跑常态, 绘就“社区同新圆”

站在第二个百年新征程的起点,为深入贯彻落实党的二十大、市第十二次党代会及区第二次党代会精神,加强基层治理体系和治理能力现代化建设,上海市静安区共和新路街道党工委以“社区同新圆”党建品牌创建为契机,通过共“同”行动、创“新”治理,凝心聚力、共同奋进,以奔跑常态,绘就体系功能深度融合的党群“阵地圈”、社区企业协同发展的街区“共治圈”,党建引领四治结合的基层“治理圈”以及便民利民的15分钟生活“服务圈”,让居民群众更有获得感、参与感、幸福感。

画好基层“治理圈”。发挥好街道“冯书记工作室”的“传帮带”作用,通过“三字经”工作法、工作室“下午茶”等,实践、提炼、总结出一批创新社会治理先进经验,转化为可操作、可复制、可推广的工作方法,以点带面,打造基层干部队伍党建“工具包”。不断提升新时代基层干部队伍的治理能力和水平,制定居民区干部储备、培养“接力计划”,畅通选拔渠道,完善绩效方案,建立“五个一”立体培养模式,将更多人才留在基层。

画好街区“共治圈”。进一步梳理92个区域化党建成员单位,根据街区划分,实现园区、单位及周边居民区党组织的破墙融合。探索通过国媒中心“园委会”的打造,增强周边区域化党建单位、“两新”单位参与社会治理的深度和广度,坚持把企业发展与党建工作结合起来,让党建成为推动企业发展的“红色引擎”,为企业解决实实在在的问题。同周边园区、居民区建立自治共治联盟,精准匹配服务需求,积极开展联建共建,实现“提升基层治理、优化营商环境、服务人民群众”的共同目标。

画好党群“阵地圈”。理顺“1+26+X”的党群阵地网络,优化街道社区党群服务中心体系功能建设,结合街道中心的升级改造,优化功能布局,进一步深化“党建+”理念,如党建+法治、党建+文化、党建+政务服务等,加快社区多中心的深度融合,实现社区各类主体、要素、资源、空间的链接。通过数智赋能,完善管理、宣传、服务三位一体的线上平台,推动资源、需求在信息化平台的集聚、共享。

画好生活“服务圈”。聚焦“旧、老、小、难”,继续抓实抓好“我为群众办实事”实践活动、小巷书记“领跑计划”等良好机制,不断激励基层干部队伍“比学赶超”。以一批让群众满意的民生项目、领跑项目、服务项目,切实解决群众所需。聚焦社区微更新,通过“静邻一家”党群服务阵地丰富的活动及服务,从细微之处做起,从贴近群众生活着手,用每一点小变化、微更新,持续提升居民群众的获得感、参与感和幸福感。

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